Pacte Mondial des Nations Unies : Communication sur le Progrès

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Pacte Mondial des Nations Unies : Communication sur le Progrès

10.10.2016 - Safe Host confirme son engagement envers les Dix Principes du Pacte Mondial des Nations Unies

Safe Host affirme de nouveau son engagement envers les Dix Principes du Pacte Mondial des Nations Unies relatifs aux Droits de l’Homme, au Travail, à l’Environnement et à l’Anti-Corruption en 2017. La société œuvre de manière continuelle envers une meilleure intégration du Pacte Mondial et de ses principes dans les codes de l’entreprise, des manières suivantes. 

Premièrement, Safe Host intègre les principes des Droits de l’Homme décrits dans la Charte Universelle des droits de l’homme de 1948 dans son manuel des employés, afin d’assurer leur respect au sein de l’entreprise. Safe Host assure aussi l’implémentation de ces droits à travers l’émission d’un questionnaire annuel, d’une évaluation des employés biannuelle et un point de contact unique dans l’entreprise pour les sujets relatifs aux droits humains.

Par surcroît, l’entreprise se conforme aux Principes du Travail à travers la mise en vigueur de politiques internes au sujet des droits et des responsabilités des employés, conformément à la loi Suisse, qui sont vérifiées par l’Office Cantonal de l’Inspection et des Relations du Travail (OCIRT).

De plus, l’entreprise adhère aux Principes Environnementaux du Pacte Mondial de l’ONU à travers diverses actions :

  • - L’écriture d’une politique environnementale ;
  • - La participation au Code de Conduite Européen des Centres de Données ;
  • - La préparation à l’obtention de la certification ISO 50001 ;
  • - L’organisation d’un programme de recyclage ;
  • - La mise en place de systèmes de contrôles environnementaux avancés et de confinement énergétique.

Enfin, Safe Host est très favorable aux Principes d’Anti-Corruption. A travers sa politique de tolérance zéro sur la corruption, la subornation et l’extorsion, l’entreprise exprime son soutien envers la Convention des Nations Unies contre la Corruption. Le questionnaire annuel des employés sert de mécanisme de règlement des griefs à ce sujet.

Conformément aux Principes, tous les efforts mentionnés ci-dessus sont mesurés trimestriellement par un système de révision de la gestion de la qualité ISO-9001.

Ces actions témoignent de l’importance accordée au respect des Dix Principes du Pacte Mondial des Nations Unies.

 

En savoir plus sur le Pacte Mondial : Les Dix Principes du Pacte Mondial de l'ONU

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